viernes, 31 de agosto de 2012

Entrega del emplazamiento a huelga por revisión contractual y 20% de aumento salarial

José Pimachín
Fotos Armando Altamira
El STUNAM entregó el Pliego Petitorio  relacionado  a la revisión salarial y contractual del Contrato Colectivo de Trabajo, con la demanda de incremento  del 20 por ciento, y emplazamiento a huelga, en la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, el 30 de agosto. Presidido  con un mitin  multitudinario frente a la Junta en el que tomaron la palabra oradores de organizaciones fraternas y miembros del Comité Ejecutivo del Sindicato.


Agustín Rodríguez, en el mitin en la Junta Federal de
Conciliación y Arbitraje, antes de entregar el emplazamiento
Necesario constituirse en un frente amplio social para defender, unificados, los derechos laborales ya ganados. Refiriéndose al emplazamiento el secretario general del STUNAM agregó que se impedirá que, bajo cualquier circunstancia, se pretenda disminuir las clausulas ya conquistadas en el Contrato Colectivo. Atender  los lineamientos decididos en el XXXI  Congreso General Ordinario del STUNAM que  sería  la recuperación de la materia de trabajo. Urge la cancelación de los contratos del personal de honorarios.
Se luchará por la firma del catalogo de puestos de confianza para que, de esta manera, se limite y cancele la sustracción de la materia de trabajo de los trabajadores de base. Asimismo se luchará por  el programa de recuperación salarial, la revaloración de los puestos, en el que se demanda que todos los trabajadores profesionistas, que tengan un puesto distinto al de profesionista, sean reubicados a la plaza de profesionista titulado y que asuman la función para las cuales fueron formados por la propia Universidad Nacional. Que los oficiales administrativos se integren en automático en una reubicación que les conserve la letra horizontal en la que se encuentran actualmente. Todo esto es parte del programa de recuperación salarial.

Los trabajadores se concentraron en la JFCA Federal
La presencia de gran cantidad de trabajadores universitarios reflejó la fortaleza, unidad y combatividad de la organización sindical. Con este acto se inician las actividades de la revisión del CCT. Una revisión, se dijo, que no se ve a dar fácilmente por el contexto crítico en el que vive el país. Con un dictamen pendiente del Tribunal Electoral de las elecciones federales  pasadas. Y una pérdida de los mexicanos  de más del 43  por ciento del poder adquisitivo. Y el precio de los granos se ha incrementado en un 150 por ciento lo cual provoca el aumento del precio de la canasta básica. Así como el precio del huevo.



El Comité Ejecutivo se reunio con el Presidente de la Junta
Federal de Conciliación Y arbitraje, Lic. Eduardo Andrade

En este contexto nacional, se dijo,  la revisión debe estar con toda la fuerza de los trabajadores y es necesario reclamar a la Universidad Nacional el reconocimiento y el pago justo del trabajo realizado. Y a la Junta federal de Conciliación y Arbitraje, a la Secretaría del Trabajo y a la Cámara de Diputados, recordarles que los trabajadores de la UNAM no estamos de acuerdo con la reforma laboral que quieren impulsar. No se acepta perder los derechos ya conquistados en la actual Ley Federal del Trabajo. ”De ninguna manera podemos estar de acuerdo, expresó Agustín Rodríguez Fuentes, en que se substituyan las contrataciones formales, con la contratación temporal o por terceras personas, en ninguna parte  del país”


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Fotos Keta Rosas











jueves, 30 de agosto de 2012

A V I S O M I T I N



M I T I N

SÁBADO 1 DE SEPTIEMBRE DE 2012
11:00 HRS.
ZÓCALO
POR EL RECHAZO TOTAL A LA REFORMA LABORAL



FECHA PROXIMO CGR

VIERNES 7 DE SEPTIEMBRE DE 2012

10:00 HRS.

CENTENO 145

RELACIÓN DE LA COMISIÓN REVISORA DE LOS 33



Para la revisión Contractual 2012-2014

Colegio de Ciencias y Humanidades  Plantel Oriente  
MARTÍNEZ TORRES MARÍA GUADALUPE YAZMÍN

Departamento de Archivo General
ZETINA HOYOS ALBERTO

Centro de Desarrollo Infantil C. U.
LIMÓN ORTIZ ADRIANA

Facultad de Química A, B, C, F y G.
GARCÍA HERNÁNDEZ EDUARDO

Dirección General de Servicios Médicos
RABIA CARRASCO MARCELINA

Facultad de Psicología
CHÁVEZ GUTIÉRREZ MANUEL

Centro de Desarrollo Infantil Zaragoza
NIEVES LÓPEZ BIBIANA MARICELA

Facultad de Medicina
BAUTISTA TOLEDO JOSÉ DANIEL

Hospital General
LÓPEZ GARCÍA GUADALUPE LAURA

Escuela Nacional Preparatoria Plantel No. 9 "Pedro de Alba"
TORRES ACOSTA JORGE ESTEBAN

Facultad de Ciencias Políticas y Sociales                            
HERNÁNDEZ MUÑOZ GLORIA MARÍA ISABEL

Escuela Nacional de Artes Plásticas Academia "San Carlos"
GONZÁLEZ VELOZ CARLOS MANUEL

Facultad de Odontología
GUZMÁN LÓPEZ LEONARDO

Departamento de Transportes
SALAZAR MARTÍNEZ ALEJANDRA

Facultad de Arquitectura
JIMÉNEZ GONZÁLEZ MARÍA CRISTINA

Instituto de Astronomía
LÓPEZ GONZÁLEZ MARÍA SONIA

Facultad de Estudios Superiores Acatlán
AQUINO AGUILAR OLIVA ELIZABETH

Facultad de  Estudios Superiores Aragón
GRANADOS MARTÍNEZ MARTHA LAURA

Base y Buque de Operación "Justo Sierra"  Coordinación de la Investigación Científica
SUAREZ ACHAVAL EFREN

Facultad de Estudios Superiores Cuautitlán Campo 1
TRUJILLO CEBALLOS DAVID

Dirección General de Orientación y Servicios Educativos
HERNÁNDEZ ALDACO MARTHA PATRICIA

Facultad de Ciencias 
DOMÍNGUEZ GONZÁLEZ JUAN GABRIEL

Facultad de Odontología
VÁZQUEZ SANTANA SAMIA

Facultad de Filosofía y Letras
EVANGELISTA MENDIOLA NOÉ

Dirección General de la Escuela Nacional  Preparatoria
DELGADO Y HERNÁNDEZ ANTONIO

Escuela Nacional Preparatoria Plantel No. 3 "Justo Sierra"
BLANCO TORRES MARÍA DE LOURDES

Tienda UNAM 03 Metro C.U.
JACOBO LÓPEZ MARLENE ATZIMBA

Facultad de Estudios Superiores Zaragoza Campo 2
BERNAL ZAMORA REMEDIOS

Instituto de Ciencias del Mar y Limnología
CID ARAUJO VIRGINIA

Escuela Nacional de Trabajo Social
PASTRANA BENAVIDES JORGE ALBERTO

Colegio de Ciencias y Humanidades Plantel  Vallejo
HERNÁNDEZ LÓPEZ JOSÉ PEDRO MANUEL

Escuela Nacional Preparatoria Plantel No. 6 "Antonio Caso"
HERNÁNDEZ MEZA MARCOS JONATHAN

Dirección General de Bibliotecas
SÁNCHEZ ALEMÁN MARÍA DE JESÚS

RELACIÓN DE LAS COMISIONES AUTÓNOMAS 2012-2013

BOLSA DE TRABAJO Y FISCALIZACIÓN

CONTRERAS HERNÁNDEZ MARÍA DE LA LUZ                                      PRESIDENTA

FLORES ESTRADA ROSA MARÍA                                                          SECRETARIA

OLVERA ARANA SUSANA                                                                      VOCAL

VIGILANCIA Y FISCALIZACIÓN

SANTANA MUÑOZ ANASTASIO                                                            PRESIDENTE

RODRÍGUEZ ROBLES DANIEL                                                               SECRETARIO

CONTRERAS ROSAS JOSÉ EDUARDO                                                   VOCAL


  HONOR Y JUSTICIA
CABRAL VALTIERRA LILIA ESTHER                                                      PRESIDENTA

ARREOLA OLMOS ALBERTO                                                               SECRETARIO

NOLÁSCO CANO ANA MARÍA                                                             VOCAL

 HACIENDA

ESPINOSA SALGADO FRANCISCO JAVIER                                            PRESIDENTE

LOZANO PEÑA SUSANA                                                                       SECRETARIO

JUÁREZ RODRÍGUEZ MARIO ARIEL                                                      VOCAL

martes, 28 de agosto de 2012

Nueva titular de la Secretaría de Carrera Académica

Adriana Jiménez Real.- Tal como había acordado el Consejo General de Representantes, se llevó a cabo el Congreso General Extraordinario convocado para elegir al titular de la Secretaria de Carrera Académica, que estaba vacante debido al lamentable deceso de nuestro compañero Armando Gómez Gómez.
El Secretario General, Agustín Rodríguez Fuentes,manifestó la propuesta de la doctora Raquel del Socorro Guillen Riebeling, Académica Titular “A” de Tiempo Completo definitiva de la FES Zaragoza Campo I. Su antigüedad laboral es de 33 años en la UNAM, afiliada al STUNAM donde ha sido delegada  al Consejo General de Representantes en varias ocasiones.

La Dra Raquel Gullen Reibeling, toma protesta como nueva
secretaria de Carrera Académica ante el XXXI Congreso
La votación a la propuesta fue unánime y Agustín Rodríguez le tomo la protesta, con lo cual concluyó el Congreso Extraordinario.
La doctora Raquel Guillen cuenta con una gran experiencia sindical en su dependencia, así como en el área académica: es licenciada en psicología: maestra en psicologíaclínica; doctora en antropología; realizo el posgrado en Nutrición y Obesidad por la Universidad de Navarra España. Estácertificada como entrenadora deportiva en la SEP. También es miembro de la Comisión Dictaminadora de la Carrera de Psicología en la UNAM.
Este semanario le dala bienvenida y le ofrece todo  el apoyo para que realice sus funciones y atribuciones que le encomienda nuestro Estatuto. En horabuena.

lunes, 27 de agosto de 2012

CONGRESO: ACUERDOS UNÁNIMES EN MESAS DE TRABAJO Y PLENARIA

Adriana Jiménez Real.
fotos adriana jiménez y facebook corriente roja Facultad de Medicina
Muy temprano en las instalaciones del STUNAM Centeno 145 arribaban los delegados congresistas para dar paso a la plenaria, la cual con el quórum establecido dio inicio con al Relatoría de la Mesa de Política Nacional en la cual después de su lectura se abrió la lista de oradores para su análisis y discusión, siendo esta la que contiene los puntos sobre las directrices y Plan de Acción  a seguir internamente, con sindicatos universitarios y obreros, con la UNT; con los sindicatos internacionales, para lograr políticas que aporten a los gobiernos sacar de las crisis sociales, económicas, educativas y laborales a los países que enfrentamos verdaderos problemas no solo en estos aspectos, sino también en contra de la violencia extrema, la pobreza extrema, el desempleo y las Reformas que solo pretende ayudar a los empresarios.
En esta Mesa hubo más coincidencias que desacuerdos las ponencias e intervenciones concluyeron Rechazar a la Reforma Laboral, rechazar también el modelo económico neoliberal que es responsable de las crisis económicas en varios países del mundo. Después de la discusión y el análisis en esta instancia se aprobaron los acuerdos y pasan a ser los Resolutivos del Congreso.
Referente a la Mesa 2 Política Laboral a pesar de ser la mesa con mayor concentración de delegado,  con un registro de 631 delegados y la exposición de 100 ponencias las tareas de la mesa fluyeron de manera rápida y con acuerdos unánimes referente a lo laboral. Un resolutivo importante es la demanda del 20% de incremento salarial a la UNAM en nuestra revisión contractual del 2012.
Los temas ejes fueron la Recuperación salarial, recuperación de la materia de trabajo la Carrera Administrativa, establecimiento del incremento salarial, El vale de despensa, la problemática de los Jefes de Servicio los cuales se acordó no pueden ser retirados de sus dependencias, entre otros temas.

César Enrique Benítez Joyner, Secretario de
Divulgación Académina, durante su intervenvión
en la mesa académica
La Mesa 3 Política Académica obtuvo un registro de 125 delegados en su mayoría académicos, los cuales expusieron sus ponencias concluyendo puntos a seguir dentro de esta política. La mesa estuvo integrados por todos los secretarios de la sección académica, exponiendo sus informes en esta mesa (como una nueva modalidad) independientemente de presentarlos en la mesa de informes
En esta mesa Se conformo un Pliego Petitorio que incluye toda la problemática académica, entre las que destaca, la situación laboral, el EPA, la contratación y sobre todo el trato discriminatorio que les dan las autoridades a los afiliados al STUNAM
La defensa a la educación pública, fortalecer su identidad con la institución, la demanda al Congreso Legislativo para un mayor presupuesto a la educación, demanda del ejercicio presupuestal integro a la docencia, investigación y difusión de la cultura, libertad ideológica, incremento de la materia estudiantil con un mínimo del 10% mas, fortalecer el Sistema de Universidad Abierta a nivel bachillerato y Licenciatura. Importante el trabajo colegiado e institucional por las Secretarias, mantener la unidad de la sección académica y administrativa, derecho a prestamos (diversos), la promoción la integración de Comités Delegacionales, una campaña permanente   de afiliación, Estos son resolutivos votados por unanimidad, también los hubo especiales como son: Enérgico rechazo a la pretensión de las autoridades de desaparecer horas-clase en el turno vespertino de los CCH. Rechazo total a las recientes agresiones del CCH Naucalpan en contra de los estudiantes. Demanda para mejorar la atención a los servicios de los Gastos Médicos Mayores por parte de la aseguradora y de la administración universitaria. La solidaridad con el M. en C. Ubaldo Guzmán Villa y exigen su contratación, cabe mencionar que estos resolutivos fueron votados por  unanimidad en la plenaria.
En la Mesa de Informes, estos fueron votados uno por uno, la mayoría por unanimidad y otros por mayoría. Los trabajos se realizaron ordenadamente con un registro de 192 delegados y así fueron ratificados en la Plenaria.
Se llevo a cabo la presentación de Resolutivos Especiales los cuales fueron votados por unanimidad y estos son: Que el Consejo General de Representantes (CGR) retome el caso de las exdelegadas de la Dirección General de Personal las cuales fueron sancionadas, para su revisión, análisis y determinación. Resolutivo: La creación del puesto de director de la Escuela de Cuadros Sindicales, el cual deberá informar como cualquier comisión y este deberá coordinarse y acordar con la Secretaria General y la de Cultura y Educación.
Toma de protesta a los integrantes de las Comisiones
Autónomas y de Fiscalización
Posterior a los Resolutivo y aprobación de los trabajos de acuerdo de las mesas de trabajo se procedió a elegir las Comisiones Autónomas de Fiscalización quedando de la siguiente manera:
Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo:
Luz María Contreras                                  Presidenta
Rosa María Flores Estrada                       Secretaria
Susana Olvera Aranda                               Vocal

Comisión Autónoma de Vigilancia
Anastasio Santana  Muñoz                      Presidente
Daniel Rodríguez   Robles                       Secretario
José Eduardo Contreras                                       Vocal

Comisión Autónoma de Honor y Justicia
Lilia Esther Cabral Valtierra                     Presidenta
Alberto Arreola Olmos                               Secretario
Ana María Nolasco                                    Vocal

Comisión Autónoma de Hacienda
Francisco. Javier Espinosa Salgado      Presidente
Susana Lozano Peña                               Secretaria
Ariel Juárez Estrada                                  Vocal

Cabe mencionar que la composición de la Planilla para elegir Comisiones Autónomas fue por unidad de las corrientes sindicales y unanimidad  del Congreso. Esto fue un verdadero esfuerzo para lograr una planilla  unitaria propuesta por el Secretario General Agustín Rodríguez Fuentes  quien lo propuso en beneficio de nuestra organización sindical.

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Clausura del XXXI Congreso General Ordinario del STUNAM

Se acordó una línea política y laboral clara y con visión de futuro


Alberto Pulido A.
Fotos Adriana Jiménez y Facebook roja facultad de medicina

El día 26 de agosto en el local de Centeno 145 terminaron los trabajos del XXXI Congreso General Ordinario del STUNAM. Durante estos se debatió por 10 oradores la línea política que nuestra organización seguirá para este año; se destacó la necesidad de buscar consensos entre las organizaciones sindicales y sociales para luchar contra las llamadas reformas estructurales impulsadas por el gobierno que “a todas luces atentan contra los intereses de las mayorías”, de manera particular y en oposición a los planteamientos que pretenden imponer los poderes gubernamentales a la Ley Federal del Trabajo, dándole paso libre a “la contratación de trabajadores a través de la tercerización laboral y el outsourcing” y así imponer criterios neoliberales al trabajo en México.


El Comité Ejecutivo en los trabajos de la plenaria del Congreso

 Como una de las salidas a la crisis política y económica que vivimos, el resolutivo de política nacional del Congreso propuso, más allá del conflicto postelectoral federal hacia el cual se estará atento y pendiente, la necesidad de conformar una “amplia política de alianzas… para avanzar en la construcción del Consejo Económico y Social de Estado que de viabilidad a un Pacto Político de Concertación Nacional con base en una agenda de gobierno y la definición de políticas públicas que se materialicen en un Plan Nacional de Desarrollo Democrático”. Esta propuesta se dio como una aportación al camino que debemos seguir para concertar salidas a las crisis económica, política, de seguridad nacional y medioambiental que padecemos en México, producto del desarrollo por más de 25 años de una política neoliberal que nos han impuesto los gobiernos priistas y panistas.

Auditorio lleno, muestra dfel interes en el XXXI Congreso
General Ordinario
En el congreso destacó la presencia de decenas de dirigentes de sindicatos fraternos de América Latina, muchos de ellos integrados a la Confederación de Trabajadores y Trabajadoras de Universidades de América (CONTUA), quienes avalaron y se solidarizaron con nuestras propuestas y líneas de acción. Entre estos destacó la presencia de sindicalistas cubanos y de Jorge Enro dirigente máximo de la CONTUA.
Cabe destacar que durante el evento, el periódico Unión se convirtió en diario, lo cual ofreció la posibilidad de que con textos y muchas fotografías los congresistas e invitados especiales detallaran la cotidianeidad que vivió el evento máximo del STUNAM.

Todos los Delegados atentos a las discusiones del Congreso
Al final de los trabajos del domingo, ya en los marcos del Congreso Extraordinario, un buen sabor de boca dejó Agustín Rodríguez, fundamentalmente entre los académicos, cuando dio a conocer la propuesta para que la Dra. Raquel Guillen ocupara la Secretaría de la Carrera Académica que quedó vacante ante el fallecimiento de Armando Gómez; cabe destacar que ella es Doctora de Grado en psicología e integrante de la Comisión Dictaminadora de la FES Zaragoza para esa misma disciplina.
Cabe destacar que los temas académicos, laborales y los informes que presentaron los secretarios del CE y los integrantes de las comisiones autónomas desde las mesas de trabajo fueron acordados, aprobados y a final de cuentas avalados por la plenaria del domingo. Sobresalió la votación unánime que avaló la petición de incremento salarial del 20% que integró el pliego de peticiones por revisión de nuestro Contrato Colectivo de Trabajo. Dentro de este tema se aprobó una metodología para desarrollar la revisión contractual, consistentes en darle prioridad a las clausulas acordadas por el congreso, entre estas la invasión de la materia de trabajo, el clausulado económico y la carrera administrativa universitaria, y de esa forma no perder el tiempo en discusiones bizantinas a las que por lo regular los representantes de la administración central de la UNAM nos meten.

Se eligieron a los integrantes de las Comisiones Autónomas
Al final el congreso por amplia mayoría votó positivamente la planilla unitaria entre la Roja y otras corrientes sindicales en la conformación de las comisiones autónomas. Esto dio el aval a la política de concertación de fuerzas que ha venido impulsando el actual CE a fin de integrar a las corrientes minoritarias a las tareas de dirección sindical.
Para terminar, las paredes, cortinas y vidrieras del auditorio de nuestra sede sindical temblaron al escucharse las unánimes goyas que los congresistas otorgaron a la UNAM y al STUNAM.  



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sábado, 25 de agosto de 2012

EL STUNAM EN LOS MEDIOS

Noticias sobre el STUNAM aparecidas en la ultima semana

El Sol de México

Sindicato de la UNAM solicitará aumento salarial del 20%

Carlos Lara/El Sol de México
24 de agosto de 2012


Ciudad de México.- El Sindicato de Trabajadores de la Universidad Nacional Autónoma de México (STUNAM) anunció que solicitará un aumento salarial del 20 por ciento, en el marco de la revisión de su contrato colectivo que inicia este 30 de agosto.

En el marco del XXXI Congreso de este sindicato, Agustín Rodríguez Fuentes, líder de este gremio, destacó que presentarán sus demandas ante las autoridades de la Rectoría de la UNAM, ya que el emplazamiento a la huelga está programado para el 31 de octubre.

Asimismo, en este encuentro se definieron las peticiones, entre las que destaca la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo y se cumplan diversos acuerdos en materia de trabajo con el personal, tanto académicos, técnicos y personal de confianza.

Rodríguez Fuentes expresó su confianza en que la revisión contractual llegue a buen término, en beneficio de los más de 25 mil trabajadores administrativos y 3 mil académicos.

En la inauguración, el dirigente sindical anunció que ante la pretensión de hacer una reforma laboral por parte del nuevo gobierno, encabezado por Enrique Peña Nieto, los sindicatos que están integrados en la Unión Nacional de Trabajadores (UNT) integrarán comités de lucha para defender los derechos de los trabajadores y sus conquistas.

Por lo anterior, Francisco Hernández Juárez, presidente colegiado de la UNT, destacó que la conformación de estos comités es para defender los derechos laborales, ante las dos reformas que se tienen contempladas en el Congreso de la Unión.

Por último, puntualizó que dentro de las propuestas para conformar un Frente Amplio, se contempla incluir también a las centrales campesinas y movimientos estudiantiles; ya que el objetivo es la de revertir la política neoliberal impulsada hasta ahora.


Noticias Terra.com.mx

Quiere STUNAM aumento salarial de 20%

22 de agosto de 2012 14:53


Mirtha Hernández

El Sindicato de Trabajadores de la UNAM demandará un 20 por ciento de aumento directo a salario, durante la revisión de contrato colectivo que iniciará el 30 de agosto.
Así lo anunció el secretario general del Sindicato, Agustín Rodríguez, quien dijo esperar que se dé solución a sus demandas antes del 31 de octubre, cuando vencería su emplazamiento a huelga.
Rodríguez explicó que este miércoles iniciará el 31 congreso general del Sindicato, en el que definirán algunas de sus demandas, aunque en términos generales se pedirá a la Universidad ratificar su actual contrato colectivo de trabajo.
Además, esperan avanzar en el cumplimiento de diversos acuerdos firmados previamente sobre la recuperación de la materia de trabajo en personal como técnicos académicos y personal de confianza.
El líder sindical confió en que durante esta revisión salarial se forme una comisión de representantes del Gobierno saliente y de la siguiente Administración, con el fin de que no se entrampe la negociación del Sindicato que aglutina a 25 mil trabajadores administrativos y 5 mil académicos.
En conferencia, al anunciar el encuentro de la Confederación de Trabajadores y Trabajadoras de las Universidades de las Américas (Contua), Rodríguez dijo que el STUNAM formará parte de las organizaciones que próximamente darán a conocer un documento con el que llaman a estar preparados para impedir que el Gobierno que encabezará Enrique Peña Nieto imponga reformas en detrimento de los trabajadores.
"A lo mejor hay cambios de personas y partidos políticos, pero el programa económico es el mismo. No hay diferencia en la aplicación de reglas a los trabajadores, esperamos que quieran aplicar reformas estructurales con las que argumentan se incrementa la productividad, esa es la misma receta que va a seguir el próximo gobierno", agregó.



Proceso
Amagan sindicalizados con paro en la Universidad Michoacana
La Redacción
24 de agosto de 2012 ·


MÉXICO, D.F. (apro).- Trabajadores del Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM) realizarán un “paro indefinido de brazos caídos” a partir del martes 28 en la Universidad Michoacana, para obligar a las autoridades a entregar los estímulos de puntualidad y despensas al personal de apoyo.
La medida fue aprobada este día por el Consejo General de Delegados del SUEUM y se aplicará en todas las dependencias de la Universidad Michoacana, incluidas las áreas de Uruapan, Apatzingán, Lázaro Cárdenas y Ciudad Hidalgo.
El sindicato informó en un comunicado que, ante la toma del edificio de Rectoría que mantiene desde hace cuatro días, recibió una invitación de las autoridades nicolaitas para entablar diálogo, por lo que el lunes, cuando sesionará nuevamente el Consejo General de Delegados, se definirá la hora y el lugar de la reunión.
No obstante, los secretarios del Trabajo, Armando Rangel Díaz, y del Interior del SUEUM, César Durán Mejía, adelantaron que el gremio no renunciará a “su derecho” de recibir los estímulos de puntualidad y despensas para el personal de apoyo.
En rueda de prensa, a la que asistieron en representación del secretario general Eduardo Tena Flores, quien se encuentra en el XXXI Congreso General Ordinario del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Nacional Autónoma de México (STUNAM), indicaron a la rectoría que en caso de que no se paguen los 113 estímulos de puntualidad y las 650 despensas que se adeudan a los trabajadores de apoyo, se valorarán otras acciones.
Entre ellas, la toma de varias instalaciones “neurálgicas” de la Universidad, como el Centro Cultural Universitario y otros edificios.
Advirtieron:
“Si en el trascurso de unos tres o cuatro días no vemos resultados, pararemos en forma definitiva toda la Universidad Michoacana”.


La Jornada
Pilotos, telefonistas y SME participan en congreso del STUNAM
Acuerdan sindicatos enfrentar “embestida contra trabajadores”
Ariane Díaz


Periódico La Jornada
Sábado 25 de agosto de 2012, p. 34
El llamado a la unidad sindical y a la articulación de una estrategia para hacer frente “a los retos que se anuncian” fue el punto de coincidencia de los líderes que acudieron a la inauguración del 31 congreso general ordinario del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Nacional Autónoma de México (STUNAM).
El dirigente del gremio, Agustín Rodríguez, propuso la constitución de un frente amplio social y político que construya un plan de acción para enfrentar “la embestida contra los intereses generales de los trabajadores”, el cual se manifiesta, dijo, en la intención de reformar la Ley Federal del Trabajo “para convertirla en un instrumento de explotación”.
En nombre del sindicato universitario propuso ratificar el rechazo total a la reforma laboral propuesta por los partidos Acción Nacional y Revolucionario Institucional, así como definir un plan de acción que se aplique en todo el país.
Subrayó que la alta votación en favor de la izquierda en los pasados comicios representa capital suficiente para apostar por un cambio de rumbo.
En el mismo sentido se manifestaron los dirigentes de la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores, Carlos Morineau, y del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, Francisco Hernández Juárez, así como los líderes de las corrientes de oposición del STUNAM.
“Es momento de que los sindicatos y las organizaciones campesinas nos preparemos para luchar por nuestros intereses, unirnos y dar la batalla”, dijo Hernández Juárez.
En entrevista, Martín Esparza, dirigente del Sindicato Mexicano de Electricistas, adelantó que los proyectos de reforma laboral son “regresivos y no pasarán ante la oposición de los sectores obrero y campesino”.
Al dirigirse a sus agremiados, Rodríguez Fuentes propuso aprobar la demanda de 20 por ciento de aumento directo al salario tabular en la próxima revisión de sueldos.

La Jornada
Lamenta que se violen derechos de trabajadores
Las universidades deben preparar a las clases populares, no a los dirigentes: Contua
Carolina Gómez Mena

Periódico La Jornada
Jueves 23 de agosto de 2012, p. 20
Marcelo Di Stefano, secretario ejecutivo de la Confederación de Trabajadores y Trabajadoras de las Universidades de las Américas (Contua), lamentó que la tendencia de muchas instituciones educativas, conforme a los modelos en la materia y a polítcas económicas dictadas por organismos internacionales, sea “precarizar” el trabajo de quienes laboran en estos espacios y optar cada vez más por la preparación de las clases dirigentes, en lugar de los hijos de los trabajadores.
En conferencia de prensa en la que se anunció la tercera reunión del consejo ejecutivo de la Contua, que comienza mañana, y en la que participan representantes de México, Perú, Venezuela, Cuba, Costa Rica, Nicaragua, República Dominicana, Uruguay, Argentina y Paraguay, entre otros, Di Stefano destacó la lucha de los trabajadores de las universidades de la región que enfrentan la aprobación de reformas estructurales lesivas a los derechos laborales y económicos e insistió en que la universidad pública debe estar cerca de las clases populares.
Lamentó que en diversos países latinoamericanos “no se respetan los derechos sindicales y los niveles salariales no son adecuados” y añadió que “no puede existir una universidad de calidad si no tiene trabajadores que laboren en condiciones de respeto a sus derechos; es imposible pensar en una universidad de futuro en donde se enseñe el derecho y no se cumpla con él”.
Aseguró que “el bienestar de los trabajadores es directamente proporcional con los resultados que tengan las universidades” y lamentó la ocurrencia del “fenómeno global” en el que “las universidades se toman como herramientas de preparación para las clases dirigenciales, y no para las populares”.
Di Stefano también resaltó la necesidad de que haya más espacios para la educación superior a fin de disminuir la cantidad de jóvenes rechazados y señaló que la educación a distancia sólo debe ser complemento de la presencial.
En tanto, Agustín Rodríguez, secretario general del Stunam, expuso que también se analizarán el problema del “trabajo precario” entre empleados y académicos de las universidades y los efectos negativos de la política económica neoliberal.